Federación de Enseñanza de CCOO Andalucía | 18 febrero 2026.

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    2026-01-27

    CCOO celebra la resolución de la Inspección de Trabajo tras la brutal agresión a una educadora social y denuncia la inacción del Gobierno andaluz

      CCOO valora positivamente la resolución de la Inspección de Trabajo tras la brutal agresión sufrida por una educadora social en su puesto de trabajo el pasado mes de septiembre en un piso de acogimiento residencial de protección de menores de la provincia de Huelva. Al mismo tiempo, el sindicato denuncia la absoluta inacción del Gobierno andaluz ante las reiteradas necesidades y demandas del sector.

      27/01/2026.
      Movilizaciones en Huelva. Sector Menores

      Movilizaciones en Huelva. Sector Menores

      En la madrugada del viernes 12 de septiembre, una educadora social fue estrangulada hasta quedar inconsciente por menores a los que atendía durante su turno de trabajo. Este gravísimo suceso se produce en un contexto de continuas movilizaciones del sector desde el asesinato de la compañera Belén Cortés en Badajoz, también en su puesto de trabajo, reclamando medidas urgentes de protección.

      Entre las principales reivindicaciones del sector se encuentra el aumento de las ratios de personal para garantizar que nunca haya una sola persona del equipo educativo por turno, así como la implantación de medidas y protocolos de seguridad eficaces. Las agresiones al personal son frecuentes en estos centros, aunque en la mayoría de los casos no llegan a denunciarse.

      CCOO, que ha asumido la defensa penal y civil de la trabajadora agredida en Huelva, interpuso una denuncia ante la Inspección de Trabajo por la falta de medidas de prevención y protección de la seguridad y salud laboral en los centros de la entidad donde ocurrieron los hechos. Esta situación, además, es habitual en muchas de las empresas que gestionan centros de protección de menores en Andalucía, cuya responsabilidad última recae en el Gobierno andaluz.

      La resolución de la Inspección de Trabajo califica el accidente laboral como muy grave y sanciona a la empresa por incumplimientos en materia de seguridad y salud laboral. Entre las medidas exigidas se encuentran la elaboración de evaluaciones de riesgos específicas por centro de trabajo, la evaluación de riesgos psicosociales, la implantación de medidas preventivas frente a agresiones por parte de menores o progenitores y la creación de un protocolo de actuación frente a este tipo de riesgos. Asimismo, se obliga a la impartición de formación en seguridad y salud laboral de forma previa al inicio de la prestación de servicios, conforme al artículo 19.1 de la Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales, y al cumplimiento de la normativa sobre comunicación e investigación de accidentes de trabajo.

      Pese a la gravedad de los hechos y a esta resolución, CCOO denuncia que el Gobierno andaluz no ha adoptado ninguna medida para evitar que situaciones como esta se repitan, ni en este centro concreto ni en el conjunto de Andalucía. La Junta continúa publicando pliegos de contratación que no incrementan las ratios de personal, ponen en riesgo numerosos puestos de trabajo y siguen sin contemplar medidas ni protocolos de seguridad para prevenir agresiones.

      El sindicato también denuncia la falta de supervisión de las empresas gestoras de los centros de protección de menores en materia de seguridad y salud laboral, así como el incumplimiento del convenio colectivo de aplicación. Por todo ello, CCOO reafirma su compromiso con la dignificación del sector y anuncia que estudia nuevas acciones para garantizar la seguridad y los derechos de las personas trabajadoras.

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